Description du poste :
Vous souhaitez devenir un(e) acteur de la transition dans une société de conseil et d’ingénierie engagée et indépendante ?
Inddigo recherche un.e technicien.ne en suivi de chantier bâtiment pour renforcer son équipe de Lyon. Vous interviendrez au sein d’une agence d’une dizaine de personnes du département « Bâtiment, Energies et Climat » et avec le soutien collaboratif de spécialistes au niveau national, et réaliserez, pour le compte de nos clients et sous la responsabilité d’un chef de projet :
- Suivi de chantier environnemental,
- Suivi des OPR techniques, commissionnement, étanchéité à l’air,
- Conduite des certifications environnementales en phase travaux,
- Audits énergétiques de bâtiments en amont d’une rénovation,
Profil recherché :
De formation
Technicien BTS/DUT/Licence spécialité Energétique, vous disposez d’une expérience de 5 ans idéalement en bureau d’études ou entreprise CVC.
Compétences Métier :
- Suivi de chantier, connaissances en CVC et mise en œuvre de la performance énergétique (systèmes, enveloppe…)
- Connaissances en certifications environnementales (BREEAM, HQE) et gestion environnementale en phase chantier
- Connaissances en thermique du bâtiment, études énergétiques (STD, RT)
Savoir-être :
- Sens du travail en équipe,
- Rigueur technique et autonomie sur les missions,
- Relationnel client.
Vous êtes convaincu.e de la nécessité d’une transition écologique de notre société pour transformer en profondeur nos modes de production et de consommation ? Vous êtes sensible à notre culture d’entreprise (éthique, exemplarité, innovation, management participatif) ?
Alors n’hésitez pas, faites-nous parvenir votre candidature et venez vivre avec nous votre passion professionnelle !Informations complémentaires :
CDI, basé à Lyon avec des déplacements principalement région Rhône-Alpes.
Rémunération selon expérience ente 25 à 30 K€ bruts annuels + nombreux avantages sociaux (RTT, intéressement et participation, actionnariat salarié, télétravail, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, politique RSE…).
Dans le cadre de sa politique de diversité, INDDIGO étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Candidature à transmettre UNIQUEMENT par mail à :
recrutement@inddigo.com (lettre de motivation, CV) sous la référence 202230-TECBEC69.